Семинары и круглые столы

Семинар – одна из старейших форм обмена информацией между людьми узкой специализации. Такая форма коммуникации первоначально возникла в Древней Греции как процесс обучения. Позднее, когда семинары появились в древнеримских школах, выступления учащихся сочетались с комментариями, диспутами участников, а также анализом и выводами учителей.

Российский клуб финансовых директоров проводит семинары, соблюдая их классическую форму. При этом сам клуб выступает в качестве организатора и координатора тем обсуждений.

Как правило, в семинаре участвует от 15 до 30 человек, что создает комфортную обстановку для общения и позволяет всем желающим принимать активное участие в обсуждении и задавать дополнительные вопросы.

Обычно темы семинара выбирают представители клуба и с помощью рассылки оповещают заинтересованных лиц. Благодаря активности его членов всегда имеется широкий перечень вопросов, среди которых выбираются те, что находят поддержку большинства. По ним заранее готовятся доклады, презентации и видеоматериалы, в общем порядке обсуждаются все оставшиеся.

Семинар подразумевает под собой проведение мероприятия, носящего глубоко информационный характер и посвященного конкретной специализации финансовой среды. Безусловным плюсом проведения семинара является то, что на нем происходит концентрация сведений по узкой теме или какой-либо проблеме. Семинар способствует детальному освещению за сравнительно короткий промежуток времени и позволяет уточнить в ходе обмена мнениями, как в том или ином случае реагируют на ситуацию другие участники рынка.

Круглый стол по уровню организации превосходит семинар и отличается, прежде всего, приглашением на мероприятие представителей органов исполнительной власти, занятых в профильной для темы круглого стола деятельности, а также большим количеством участников.

Проблемы, которые стоят на обсуждении в формате круглого стола могут затрагивать любые социально-значимые и экономические, но не политические вопросы. На круглых столах РКФД стремится направлять ход дискуссии на достижение конкретных задач и на предложение возможных путей их достижения.